As perceções de responsabilidade social como preditoras do capital psicológico:...

• Autor(es): Leal, Susana ; Rego, Arménio ; Cunha, Miguel Pina e
• Data: 2013
• Identificador Persistente: http://hdl.handle.net/10400.15/850
• Origem: Repositório Científico do Instituto Politécnico de Santarém
• Assunto(s): Afetos positivos; Capital psicológico; Perceções de responsabilidade social; Sentido de significado no trabalho
• Tipo de Documento: Documento de conferência
• Idioma: Português

Descrição

A responsabilidade social das empresas (RSE) tem sido estudada sobretudo ao nível macro, poucos estudos tomando em consideração o nível individual. Ademais, têm surgido solicitações para aprofundar o estudo dos antecedentes do capital psicológico (PsyCap). O presente trabalho responde a essas solicitações. Nele mostra-se como as perceções dos colaboradores quanto à RSE predizem o PsyCap tanto diretamente quanto através do papel mediador dos afetos positivos e do sentido de significado no trabalho. Inquiriu-se uma amostra de 279 indivíduos (45% do género feminino), trabalhando em 21 organizações portuguesas. O modelo é testado através dos modelos de equações estruturais. Os resultados sugerem que tanto os afetos positivos quanto o sentido de significado no trabalho medeiam parcialmente a relação entre as perceções de RSE e o PsyCap. O estudo ajuda a compreender os mecanismos subjacentes às consequências da RSE ao nível individual.