Qualidade e Inovação Organizacional na Gestão da Cadeia de Abastecimento

• Autor(es): Alves, Ana Rolo ; Pires, António Ramos ; Saraiva, Margarida
• Data: 2012
• Identificador Persistente: http://hdl.handle.net/10174/7044
• Origem: Repositório Científico da Universidade de Évora
• Assunto(s): Lean; Agile; Resilient; Green; Inovação; Cadeia de Abastecimento
• Tipo de Documento: Artigo
• Idioma: Português
• Editor(es): Pires, António Ramos; Saraiva, Margarida; Rosa, Álvaro

Descrição

Este artigo apresenta o contributo das abordagens da qualidade assentes nos atributos Lean, Agile, Resilient, Green (LARG) para a Inovação Organizacional na gestão de uma cadeia de abastecimento. O estudo em causa consiste numa revisão de literatura que servirá de base teórica de suporte à componente empírica, em curso de realização. Os objetivos são: a) analisar a contribuição dos paradigmas LARG para a Inovação organizacional; b) identificar os indicadores de desempenho que venham a aferir o impacto desta abordagem LARG na estrutura e no desempenho da cadeia de abastecimento. O estudo pretende estudar novas formas de organização das relações das empresas com fornecedores e com clientes (estrutura organizacional numa cadeia de abastecimento), com base na estruturação em rede. O artigo encontra-se organizado da seguinte forma: numa primeira parte procurámos clarificar alguns dos conceitos, como: cadeia de abastecimento, atributos LARG, inovação organizacional, estruturas virtuais e em rede; posteriormente são apresentados os indicadores de desempenho para medir o impacto dos paradigmas LARG na Inovação organizacional da cadeia de abastecimento. Finalmente, apresentam-se as sugestões para a aplicação empírica e para a continuação da pesquisa, assim como as limitações identificadas.