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Relação entre o modelo de gestão e o clima organizacional: a passagem do modelo...

Dissertação de Mestrado em Administração Escolar ; O objectivo deste estudo é aferir, partindo de uma organização escolar portuguesa, quais as mudanças produzidas no estilo de liderança e no clima da organização, por força da alteração do suporte legislativo da gestão e administração escolar. Concretamente, aferir no terreno, quais as consequências da transição do modelo colegial para um modelo unipessoal de g...