Author(s):
Verçosa, Marúcia Fernandes 
Date: 2013
Persistent ID: http://hdl.handle.net/10437/4657
Origin: ReCiL - Repositório Científico Lusófona
Subject(s): GESTÃO; GESTÃO DE SERVIÇOS DE SAÚDE; ENFERMEIROS; SAÚDE FAMILIAR; MANAGEMENT; MANAGEMENT OF HEALTH SERVICES; NURSES; FAMILY HEALTH; MESTRADO EM GESTÃO DE EMPRESAS
Description
As políticas públicas de saúde surgem em decorrência do reconhecimento de um
cenário desumano e incoerente frente às condições sociais e de saúde da população, este
cenário favoreceu a inclusão da família como foco de atenção nas políticas públicas. Neste
contexto o profissional enfermeiro vem se destacando como agente dinamizador das ações
dentro do Programa Saúde da Família(PSF). A partir desta premissa este estudo objetivou
conhecer as atividades gerenciais desenvolvidas pelo enfermeiro gestor no Programa Saúde
da Família, a percepção do enfermeiro gestor sobre a efetivação das metas á serem
alcançadas pelo Programa Saúde da Família, e as dificuldades encontradas na prática
cotidiana deste profissional para efetivação das metas a serem alcançadas no Programa Saúde
da Família. Trata-se de um estudo descritivo com abordagem qualitativa, realizado em Belém
do Pará. Os dados foram obtidos por meio de entrevistas semi-estruturadas junto a 45
enfermeiros gestores de 30 unidades saúde da família na região metropolitana de Belém. As
informações coletadas foram organizadas conforme preceitos à análise de conteúdo segundo
Bardin (1977). Da análise dos discursos emergiram cinco categorias. Os resultados deste
estudo demonstraram que são inúmeras as atividades gerenciais do enfermeiro, que sua maior
dificuldade na prática cotidiana deve-se ao fato da comunidade ainda estar fortemente
arraigada ao atendimento hospitalocêntrico, além da insatisfação na função de gerência,
ligadas as várias dificuldades como falta de perfil do agente comunitário de saúde, infraestrutura
das unidades, falta do profissional médico em algumas unidades, não adesão do
tratamento e ações educativas pelas famílias adstritas , além da impossibilidade em alcançar
os objetivos propostos pelo Programa Saúde da Família, de acordo a maioria dos informantes.
Essa realidade tem sido vivenciada pelo enfermeiro gestor, caracterizada como forma de
tensão interna do sistema, gerando a construção peculiar para enfrentar tais dificuldades.
Apesar das dificuldades e limitações dos enfermeiros gestores, estes profissionais realizam
suas funções com responsabilidade, buscando cada vez mais autonomia, e consideram que
este programa, é o marco nas políticas públicas de saúde. The public health policies arise due to the recognition of a scenario inhumane and
inconsistent front ace social and health conditions of the population, this scenario favored the
inclusion of the family as the focus of attention in public policy. In this context the nurse has
stood out as an agent of dynamic actions within the program. From this premise, this study
aimed to understand the actions of the nurse as manager, relate the perception of this person
as to the realization of the objectives proposed by the program in their daily practice, and their
difficulties in achieving the objectives proposed by the Family Health Program. This is a
descriptive study with a qualitative approach, conducted in Belém do Pará Data were
collected through semi-structured interviews with 45 nurses will managers of family health
units in metropolitan Belém The information collected was organized as precepts of content
analysis Bardin, yielding five categories. The results of this study allowed to know the
actions, difficulties and perceived effectiveness as to the nurse manager of the goals of the
Family Health Program. The study identified a general managerial actions, preventive care
and the nurse manager. But it was perceived dissatisfaction in a managerial function, related
to the various difficulties faced by the informants as lack of profile of Community Health
Workers, infrastructure units, lack of medical professionals in some units, non-adherence
treatment and educational activities for families enrolled in addition to the inability to achieve
the objectives proposed by the Family Health Program (FHP). Even before the difficulties and
limitations, these professionals perform their duties responsibly, seeking increased autonomy
and consider the family health strategy is the milestone in public health policies and therefore
streamline their actions in order to achieve the targets set by program. Orientação: Ricardo Figueiredo Pinto ;
co-orientação: Carlos Eduardo Capelo Ramos do Rosário
